甘肃农民网—甘肃农民报4月22日民乐讯 （通讯员 韩延俊） 今年以来，民乐县积极健全县域外人才回流机制，不断扩大县域外人才工作覆盖面，分类建立4000多人的县域外民乐籍人才信息库，深入开展“游子情·家乡行”“情系民乐·陇商回乡”等系列活动，吸引100多名县域外民乐籍人才返乡创业、投资兴业，引导各类人才服务县域经济发展。
据悉，为吸引县域外民乐籍人才参与家乡建设，该县实施民乐籍在外人才回流工程，健全完善引智引商引才长效机制和联络机制，不断扩大县域外民乐籍人才工作覆盖面，并借助县域外人才优势，积极宣传推介民乐，以才引才、以商招商，鼓励民乐籍优秀人才回乡创业，曾先后邀请省内外知名药企参加中国（甘肃·民乐）中医药产业博览会；组织60多名县域外民乐籍人才，利用节假日回乡探亲时机，开展了贫困户走访慰问、义务植树造林、扶持贫困村发展集体经济，收到了良好的社会效果。
同时，该县加大对返乡创业县域外民乐籍人才的扶持力度，制定《县域外民乐籍优秀人才表彰奖励办法（试行）》，设立“县域外优秀人才服务家乡贡献奖”，对10名服务家乡发展成效突出的县域外人才进行表彰奖励。其中通过打好“乡情乡愁牌”，念好“招才引智经”，对返乡创业人才分别给予3万元资金扶持，为示范带动更多人才、技术和资本回流民乐，起到积极推进作用。
